Kollektivavtalsförhandlingar och lönebildning: resultat och utmaningar
Denna volym behandlar utvecklingen av institutionerna för lönebildning och löneförhandlingar som ett svar på förändringar i förhandlingsmiljön. Dessa förändringar inkluderar en lägre inflationstakt samt en ökning av intraindustriell handel i takt med att företagen har blivit mer specialiserade.
Reaktionen på dessa förändringar beror på befintliga institutioner och på egenskaperna hos förhandlingssystemet. Generellt har en viss utveckling mot decentralisering ägt rum; frågan är vilka frågor som bör förhandlas centralt och vilka som bör överföras till lägre nivåer.
Vissa av bidragen ägnar särskild uppmärksamhet åt de nordiska systemen, baserat på enkätresultat från finländska arbetsmarknadsparter. (AI-översättning)
Publikationsinformation
Piekkola, H. & Snellman, K. (red.) (2004), Collective Bargaining and Wage Formation: Performance and Challenges, Näringslivets forskningsinstitut ETLA, Serie ETLA A 39.
- ISSN: 1236-7176, 0356-74353 (ETLA)
- ISBN: 3-7908-1558-6
- Pressmeddelande på finska
